flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

Наказ керівника апарату Тиврівського районного суду Вінницької області "Про заміщення вакантної посади" від 01.03.2017 №2-од

01 березня 2017, 10:40

  

Тиврівський районний суд Вінницької області

Н А К А З

від  01 березня   2017 р                   смт.Тиврів                                     №  2  /од

 

Про оголошення конкурсу на

заміщення вакантної посади

державного службовця

         Відповідно до вимог Закону України від 10 грудня 2015 року                  № 889-VIII «Про державну службу» та постанови Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року №246 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби», у зв'язку з необхідністю заміщення вакантної посади державного службовця, -

НАКАЗУЮ:

          1. Оголосити конкурс на заміщення  вакантної посади державного службовця категорії «В»:

          - головного спеціаліста з інформаційних технологій Тиврівського районного суду Вінницької області.

          2. Затвердити умови проведення конкурсу на заміщення вакантної посади державного службовця категорії «В» - головного спеціаліста з інформаційних технологій Тиврівського районного суду Вінницької області  відповідно до спеціальних вимог  (додаток 1).

           3. Наказ про оголошення конкурсу та умови проведення конкурсу на

заміщення  вакантної посади державного службовця категорії «В» надіслати на електронну адресу Міжрегіонального управління у Вінницькій, Житомирській та Хмельницькій областях та розмістити на офіційному сайті  Тиврівського районного суду Вінницької області.

         Провести конкурсний відбір на вищезазначені посади    23 березня 2017 року о 10.00 год. за адресою: 23300 Вінницька область Тиврівський  район смт.Тиврів вул.. Шевченка, 3

        4. Консультанту суду(по роботі з персоналом) Рудій Олені Володимирівні необхідно забезпечити облік, реєстрацію, перевірку документів від кандидатів на заміщення вакантних посад державного службовця категорії “В” протягом  15  календарних днів з дня опублікування повідомлення про оголошення конкурсу на сайтах Національного агенства України з питань державної служби та Тиврівського районного суду Вінницької області

             5. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

 

Керівник апарату                                                           Костюшко-Царук О.Е.

 

Додаток 1

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказом керівника апарату

Тиврівського районного суду

Вінницької області

 №/од     від «01» березня 2017 р.

 

УМОВИ

проведення конкурсу на заміщення вакантної посади державної служби

категорії “В” - головного спеціаліста з інформаційних технологій Тиврівського районного суду Вінницької області

1.Загальні умови

1.1.Посадові

обов’язки

1) професійно і невідкладно виконує доручену роботу відповідно до завдань апарату суду;

2) надає консультативну допомогу працівникам суду з питань роботи та використання комп'ютерного обладнання і програмного забезпечення;

3) проводить навчання з працівниками суду з питань програмних засобів Microsoft Office (Word, Excel, Internet Explorer, Outlook Express) та надає методичну допомогу в оволодінні цими засобами;

4) забезпечує виявлення і попередження недоліків у роботі працівників суду під час використання комп'ютерної та оргтехніки, системного та прикладного програмного забезпечення;

5) проводить аналіз стану інформаційного забезпечення суду та вносить пропозиції керівнику апарату суду щодо вдосконалення форм і методів роботи суду в частині інформаційного забезпечення діяльності суду;

6) надає допомогу працівникам канцелярії суду у складанні та оформленні статистичної звітності;

7) експортує статистичну звітність за встановленими формами для подальшого її надіслання Апеляційному суду Вінницької області і територіальному управлінню Державної судової адміністрації України в Вінницькій області

8) забезпечує підготовку та надсилання електронних копій судових рішень до Єдиного державного реєстру судових рішень;

9) відповідає за адміністрування та постійне оновлення інформації на власному веб-сайті суду у складі веб-порталу «Судова влада України» та веб-сайті суду засобами Google +;

10) організовує роботи із захисту інформації та забезпечує контроль за станом захищеності WEB-сторінки;

11) подає до Державної податкової служби України запити та отримує відповіді про реєстраційні номери облікових карток платників податків боржників та стягувачів по справах закінчених провадженням;

12) забезпечує організацію з надання послуг електронного цифрового підпису суддям та працівникам апарату суду;

13) здійснює адміністрування серверів і робочих станцій, а також проектує розвиток мережі;

14) формує звітність в комп’ютерній програмі «Д-3» про надіслані СМС-повістки;

15) сканує та направляє в електронному вигляді Апеляційному суду ВІнницької області копії судових рішень після надходження справ із суду касаційної інстанції;

16) резервує зали судових засідань для проведення судового засідання в режимі відеоконференції;

17) обмежує доступ співробітників і сторонніх відвідувачів суду у приміщення, в якому встановлений сервер;

18) подає пропозиції про необхідність придбання нових ліцензійних комп’ютерних програм, забезпечує отримання необхідних комп’ютерних програм, що розповсюджуються на безоплатній основі, та проводить їх інвентаризацію;

19) надає користувачам консультативну допомогу з питань використання ресурсів мережі;

20) забезпечує нерозголошення ідентифікаційної інформації, яка використовується для доступу до ресурсів мережі;

22) забезпечує використання судом антивірусних програм

 

 

1.2. Умови оплати праці

       посадовий оклад згідно із штатним розписом – 3200 грн;

надбавка за вислугу років на державній службі відповідно до частини першої статті 52 Закону України «Про державну службу» – на рівні 3 відсотків посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу;

       надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до частини першої статті 52 Закону України «Про державну службу», постанови Кабінету Міністрів України від 20.04.2016 № 306

 інші премії та надбавки, передбачені чинним законодавством, в межах фонду оплати праці;

1.3. Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

на постійній основі

1.4. Перелік документів, необхідних для участі у конкурсі, та строк їх подання

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнену особову картку встановленого зразка;

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2016 рік згідно зі статтею 12 Закону України «Про засади запобігання і протидії корупції»

Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби. Документи приймаються  до                16 березня  2017 року включно.

1.5. Дата, час і місце проведення конкурсу

«23» березня   2017 року   о 10 годині

Тиврівський районний суд  Вінницької  області

смт.Тиврів, вул.Шевченка буд.3, Вінницької область

1.6. Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з  питань проведення конкурсу

Руда Олена Володимирівна консультант суду ( по роботі з персоналом)

(04355)2-10-94

 http://tv.vn.court.gov.ua/sud0223/, e-mail: inbox@tv.vn.court.gov.ua

2. Вимоги до професійної компетентності

2.1. Освіта

вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра,спеціаліста

2.2. Досвід роботи

Без вимог до стажу роботи

2.3. Володіння державною мовою

 вільне

3. Спеціальні вимоги

3.1. Освіта

В галузі знань інженерія та техніка ,інформаційні технології, автоматизація та приладобудування (автоматизація та комп'ютерно-інтегровані технології)

3.2.Знання законодавства

Конституція України; Закони України "Про державну службу", "Про судоустрій і статус суддів", "Про запобігання корупції", «Про електронні документи та електронний документообіг», «Про електронний цифровий підпис», «Про інформацію», «Про доступ до публічної інформації», «Про доступ до судових рішень», «Про захист інформації в інформаційно-телекомунікаційний системах», «Про захист персональних даних», Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, Апеляційному суді Автономної Республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ, Положення про автоматизовану систему документообігу суду, Інструкція про порядок роботи з технічними засобами фіксування судового процесу (судового засідання), правила етичної поведінки державних службовців

3.3. Професійні знання

впевнений користувач ПК (MS Office, Outlook Express, Internet), вільне користування законодавчою базою Liga

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати іншу офісну техніку

3.4. Знання сучасних інформаційних технологій

високий рівень вмінь використовувати програмне забезпечення, фіксування судового засідання технічними засобами «Оберіг», «Акорд» використовувати комп’ютерне обладнання , офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel), вміння користуватись електронною поштою, вміння використовувати  програму ВКЗ «TruConf».

3.5. Особистісні якості

- відповідальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, ініціативність, орієнтація на саморозвиток, особиста ввічливість, тактовність та витримка,

- вміння працювати в стресових ситуаціях,

- володіння правилами ділового етикету

- вмінням вільно орієнтуватися в соціально — політичному просторі, відбирати, аналізувати та узагальнювати інформацію,

- вмінням реалізовувати плани діяльності свого функціонального напряму, систематизувати, аналізувати та узагальнювати інформацію щодо своєї діяльності з метою визначення досягнень та заходів, спрямованих на усунення недоліків у цій діяльності